L'histoire du Groupe SACRED
SACRED, créée en 1946 à Boulogne Billancourt, puis implantée à Saint Lubin des Joncherets, en Eure et Loir en 1956, est devenue la première entreprise de taille intermédiaire ETI dans son secteur en France entre les grands de la profession et la diversité des PME du secteur. Nous sommes très spécifiques dans notre secteur et très engagés dans toutes les actions de la profession notamment auprès du Centre Français du Caoutchouc et des Polymères, de la fondation du caoutchouc, de Polymeris et de la FIEV.
Au fil de ces 70 années, le Groupe SACRED est devenu aujourd’hui l’un des tous premiers spécialistes français implanté à l’international, pour la formulation et l’élaboration de mélanges élastomères et le moulage de pièces techniques élastomères et/ou thermoplastiques souples pour une clientèle appartenant à toutes les branches de l’industrie.
SACRED s’implante industriellement au plus proche des marchés clients par multi localisation tout en confortant son centre de décision, de recherche et développement en France.
Ainsi nous produisons dans 4 usines en France (Eure et Loir, Haut Rhin, Allier, Rhône) et dans 4 usines mondiales (Chine, Mexique, Roumanie, Maroc). Le centre de recherche et développement est situé en Eure et Loir ainsi que le siège central du groupe.
Nous sommes fournisseur de grands groupes internationaux (comme PSA, Renault Nissan, Schneider, Krupp, Bosch) en développant une politique d’innovation, de qualité et de service à partir de nos implantations industrielles.
Notre engagement climat est une volonté logique d’affirmer à notre échelle et dans notre sphère d’influence nos valeurs : Indépendance, Volontarisme, Engagement, Croissance Durable et Responsable, Equilibre local et Global. Cet engagement nous permet de formaliser notre démarche au travers des axes suivants et d’en mesurer les progrès et l’impact à terme :
- Intégrer des matériaux verts biosources,
- Recycler et revaloriser nos matières premières,
- Economiser nos énergies,
- Evaluer notre bilan et empreinte carbone.
Les valeurs de l'entreprise
Rétrospective
S’il faut résumer d’une phrase la philosophie d’action de l’entreprise il suffit de confirmer classiquement que SACRED tente d’allier en tactique quotidienne et en stratégie à long terme :
– La satisfaction de ses clients
– L’efficacité économique par l’optimisation permanente
– La justice dans le travail par une politique équilibrée d’emploi et de développement de ses collaborateurs.
L’économie n’est autre que le moyen du développement de la vie
UN GROUPE QUI RESPECTE L'ÉGALITÉ
ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES
TAUX D’AUGMENTATIONS
et les hommes
DE RÉMUNÉRATION
et les hommes
DE SALARIÉES AUGMENTÉES
de congé maternité
DE SALARIÉS DU SEXE
SOUS REPRÉSENTÉ